Wo finde ich den Nachwuchs?

Die Art und Weise, wie wir zu arbeiten gelernt haben,
ist perfekt für eine Welt, die nicht mehr existiert.
Mit 45, 50 Jahren sollten wir verstehen, dass die besten Nachwuchskräfte völlig andere Medien und Kommunikationskanäle (Instagram, Slack, Github, …) nutzen als wir. Daraus folgt, daß wir diese für und so wichtigen Köpfe über UNSERE Kanäle (lokale Events, Messen,…) nicht erreichen. Nie.
Change: Think different. Communicate different.

Achieve different results.

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